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日経連の偉い人が、
「男女雇用機会均等法などけしからん。
　日本には、男女七歳にして席を同じゅうせず、
　という美徳がある。
　そういう日本の伝統を勉強せずに、
　雇用機会均等法などもってのほかだ」と言ったんですよ。

　そうしたら、全日通や日教組や連合の幹部たちが、
　「それ見ろ。日本は、こういう時代遅れの人間が
　経済界を主導している国だ。
　男女雇用機会均等法は、絶対に通さなくてはならない」

　と言って、全面的に賛成しました。

　とにかく、激しい議論になった。わたしは、議論を聞いていて、
　「ちょっとわからなくなりました」、と、途中で手を上げて、

　「男女雇用機会均等法が通れば、
　　労働者の数が倍になります。競争が倍になるわけですから、
　　労働組合側は導入に反対すべきだし、
　　労働者が競い合うことになるのですから、
　　雇う側としては得になるわけで、
　　経営者側は賛成すべきではないですか。」

　　・・・

　日経連さんは怒りましてね。
　「そんな下らない議論を聞きにきたんじゃない。
　　俺は返る」と言って、本当に帰っちゃった。